A convocação da Seleção Brasileira de Futebol para a Copa do Mundo de 2026 reacendeu uma dúvida comum entre trabalhadores: haverá folga nos dias de jogos do Brasil? A resposta é não, ao menos não por obrigação legal.
Pela legislação trabalhista brasileira, partidas da Copa do Mundo não são consideradas feriado nem ponto facultativo automático. Isso significa que o expediente segue normalmente, mesmo em dias de jogo da Seleção.
Na fase de grupos, o Brasil fará duas partidas em dias úteis e no período da noite:
- 19 de junho, às 22h: Brasil x Haiti;
- 24 de junho, às 19h: Brasil x Escócia.
A estreia da equipe comandada por Carlo Ancelotti será em um sábado, contra o Seleção Marroquina de Futebol, no dia 13 de junho.
Especialistas em Direito do Trabalho explicam que a liberação de funcionários durante os jogos depende exclusivamente da decisão de cada empresa. Muitas organizações optam por flexibilizar horários, liberar parcialmente os empregados ou permitir que as partidas sejam assistidas no ambiente de trabalho, mas isso ocorre por liberalidade do empregador.
Quando há dispensa remunerada, a empresa pode, ou não, exigir compensação posterior das horas. Nesse caso, o acordo deve ser previamente combinado e respeitar os limites previstos na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), como o teto de duas horas extras diárias.
Advogados trabalhistas também alertam que faltar ao trabalho para assistir aos jogos sem autorização continua sendo considerado ausência injustificada. O trabalhador pode sofrer descontos salariais, perder o descanso semanal remunerado e até receber advertências em casos de reincidência.
Para quem atua em áreas essenciais, como saúde, segurança, transporte e atendimento ao público, a flexibilização costuma ser mais limitada, já que os serviços não podem ser interrompidos por causa da competição.
Os especialistas recomendam que funcionários conversem com antecedência com gestores e formalizem acordos sempre que possível, evitando conflitos durante o período da Copa do Mundo, que será disputada entre junho e julho nos Estados Unidos, México e Canadá.
