A classificação da Seleção Brasileira para a fase de mata-mata da Copa do Mundo de 2026 não mudará a rotina da maioria dos trabalhadores na próxima segunda-feira (29), quando o Brasil volta a campo.
A partida será disputada às 14h (horário de Brasília), em Houston, nos Estados Unidos, pelas 16 avos de final do Mundial. Apesar da expectativa em torno do confronto, a data não é feriado nem ponto facultativo nacional, e o expediente de empresas privadas seguirá normalmente, salvo decisão de cada empregador.
Pela legislação trabalhista, não existe previsão de liberação automática de funcionários durante jogos da Seleção Brasileira. Assim, cabe às empresas decidir se haverá flexibilização da jornada, compensação de horas ou autorização para que os empregados acompanhem a partida.
No serviço público federal, a situação também depende de regras específicas. A portaria do Ministério da Gestão e da Inovação prevê flexibilização apenas mediante compensação das horas não trabalhadas, preservando o funcionamento dos serviços essenciais.
Já diversos órgãos públicos, tribunais e governos estaduais podem adotar horários especiais por meio de atos próprios. Nas partidas anteriores da Seleção, tribunais de diferentes estados anteciparam o encerramento do expediente, mas cada instituição define suas próprias regras.
O Brasil garantiu a liderança do Grupo C após vencer a Escócia por 3 a 0, com dois gols de Vinícius Júnior e um de Matheus Cunha. Agora, a equipe comandada por Carlo Ancelotti aguarda a definição do segundo colocado do Grupo F para conhecer seu adversário na próxima fase.
